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2022年邹城市城资置业有限公司公开招聘工作人员简章

来源:邹城人才网 时间:2022-09-26 作者:邹城人才网 浏览量:

邹城市城资置业有限公司是邹城市城资控股集团有限公司出资成立的全资子公司。于2022年6月注册成立,公司主要经营范围为房地产开发经营、各类工程建设活动、住宅室内装饰装修等。

根据公司发展需要,经研究决定,面向社会公开招聘一批工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次计划招聘工作人员6名。具体招聘岗位、人数和资格条件要求,详见《2022年邹城市城资置业有限公司公开招聘工作人员统计表》(附件1)。

二、招聘范围和条件

(一)拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)具有良好的品行和职业道德;

(三)身体健康,具备正常履行职责的身体条件和心里素质;具有适应岗位要求的身体条件;

(四)满足招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件(附件1);

(五)年龄在35周岁(含35周岁)以下(1986年9月26日以后出生)。

(六)有下列情形之一的不得报考:

1.有违法违规记录、曾受过刑事处罚、曾被开除公职的人员;

2.在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员;

3.有不良征信记录人员;

4.现役军人;

5.在读全日制普通高校非应届毕业生,也不能以取得的学历学位作为条件应聘;

6.有法律规定不得报考的其他情形。

(七)服从集团工作安排。无法适应工作岗位,不服从集团安排的视为自愿放弃。

三、报名

(一)报名时间:9月29日—10月2日(上午9:00—12:00,下午2:00—5:30)。

(二)报名方式:本次招聘仅接受现场报名。

(三)报名地点:邹城市高子路汇鑫大厦B座16层1600室

现场报名时应提供以下资料:

1.《2022年邹城市城资置业有限公司公开招聘工作人员统计表》(附件2,A4纸打印,一式2份);

2.有效期内二代身份证原件及复印件1份;

3.职称、执业资格证明、毕业证、学位证原件及复印件1份、有效期内学信网学历证明1份、个人近期征信报告1份;

4.近期1寸免冠蓝底彩色照片2张(贴在报名表上)。

5.有要求相关专业岗位工作经验、经历的,须所在单位开具专业岗位工作经历证明。

四、资格审查

报名结束后,集团对报名人选资格进行审查,进入资格范围的人选以电话形式通知,未进入资格范围的不另行通知。资格审查工作将贯穿招聘工作的全过程,如发现不符合招聘条件的报考人员将随时取消报考资格。

五、考试

考试不受报名比例限制,城资集团可按照实际报名情况调整岗位招聘人数。考试采用面谈、面试、笔试等方式进行,由城资集团组织实施。面谈、面试、笔试成绩由城资集团进行公示。面谈、面试、笔试可根据报名情况及岗位实际,采取灵活方式进行。

按照疫情防控有关要求,应聘人员应持山东电子健康通行卡“绿码”及行程码绿码参加面谈或面试,并提供最新一次检测为阴性的核酸检测报告。

面谈、面试时间和地点另行通知。

六、考察、体检及录用

(一)考察与体检

根据考试成绩和招聘计划,由高分到低分按1:1比例等额进行考察体检。对考察和体检合格者予以录用;考察或体检不合格者取消录用资格;对自动放弃或考察、体检不合格出现的空缺,由城资集团按照考试排名依次等额递补。

录用

考察和体检合格者确定为拟聘用人选,由集团进行公示,公示期为5天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的予以聘用,试用期为3个月。试用期满,经集团考核合格的按有关规定办理聘用手续,不合格的不予聘用。

七、工作待遇

面议。

八、有关说明

(一)每位应聘者仅可报考一个职位。

(二)应聘者要如实完整地填写报名表,对个人信息的完整性、真实性、一致性负责。对应聘人员的资格审查工作,将贯穿招聘工作的全过程。如发现不符合招聘条件的报考人员,将随时取消报考资格。

(三)岗位要求的相关资格条件、证书取得的截止时间为2022年7月31日。

(四)报名时请按要求填写本人手机号码,并保持通讯畅通。因电话不畅通造成通知无法下达的,视为自愿放弃。

(五)集团有权根据岗位需求变化、报名情况、面谈、面试结果等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

九、咨询电话

咨询电话:0537-5118068

邹城市城资置业有限公司

附件下载:

附件1.docx

附件2.docx


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