招聘人数:1 人
到岗时间:不限
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、在公司领导下开展工作,对工程部进行管理;
2、负责工程部全面工作;
3、合理安排项目工程施工;
4、组织召开施工单位各项会议;
5、组织施工单位进行施工经验交流、评比活动;
6、审核检查各施工单位工人工资发放情况;
7、协调公司内部各部门工作;
8、协调公司业务往来单位工作;
9、对本部门人员进行工作安排,对下属员工进行绩效考核工作;
10、完成公司领导交办的其他工作;
11、积极配合其他部门的工作。
任职资格:
1.教育背景:工民建、土木工程等专业本科以上学历,中级以上职称,有建造师证。能独立承担项目,独立技术指导(冷弯薄壁超轻钢结构及装饰装修);管理经验丰富。
2.工作经验:五年以上工作经历,熟悉建房到装饰装修完毕的工序及验收。
3.知识/技能
(1)了解国家和地方有关房地产服务业的政策、法律法规、技术标准及规范等;
(2)熟悉设计、规划、配套、施工等业务流程,尤其掌握装潢、材料和现场施工监控要点;
(3)精通项目开发程序、项目规划、设计及施工管理,擅长工程项目管理;
(4)精通建筑项目工程(冷弯薄壁超轻钢结构主体及装饰装修)的施工技术和管理办法,熟悉项目工程流程各环节的技术标准和要求;
(5)熟练使用AutoCAD等制图软件。
4.素质要求:
(1)规范导向:监控项目的进展和质量状况等,使之按预定的计划进行,通过监控、纠错、革新等举措,从整体增进现有系统的秩序性或新建系统来提高业务品质;
(2)沟通协调能力:能够把握别人的态度、兴趣、观点和行为方式等,善于制造机会、积极地去了解他人.
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